El SEP anuncia la incorporación de más de 4 mil contratados como personal permanente

El jueves pasado, el Sindicato de Empleados Públicos (SEP) emitió un comunicado anunciando que el gobernador Juan Schiaretti ha firmado el decreto N°1030, que establece el pase a planta permanente de 4171 empleados contratados. De este grupo, 2882 forman parte del sistema provincial de salud y se incorporaron al sector público antes del 31 de diciembre de 2019. Esta medida representa un importante paso para la estabilidad laboral de estos trabajadores y fortalece el funcionamiento de la administración pública en la región.

 Mediante este decreto, se completa el proceso iniciado a través de la Ley 10826, aprobada por la Legislatura provincial el 3 de agosto de 2022, que estableció un marco para la regularización de los trabajadores informales.

 La mencionada ley facultaba al Poder Ejecutivo para llevar a cabo un concurso y la incorporación a planta permanente de aproximadamente 5 mil empleados contratados en la administración pública provincial. Además, la legislación incluyó modificaciones en el escalafón y en el régimen del personal de salud. La iniciativa fue propuesta por los legisladores José Pihen, Sara García y Diego Hak, pertenecientes al bloque Hacemos por Córdoba, con el objetivo de "convocar a un concurso cerrado de títulos y antecedentes para cubrir cargos y abarca a personal contratado en relación de dependencia".

 Con la promulgación de esta ley, se ha permitido en el Régimen de Personal del Equipo de Salud Pública que los agentes tengan el derecho a optar por promociones (ascensos) una vez al año, siempre y cuando cumplan con todas las condiciones requeridas. En el caso de las categorías que abarcan del 1 al 9, se estableció un período fijo de dos años para acceder a la promoción, mientras que para las categorías 10 y 11 se fijó un período de tres años.

 Además, la nueva normativa incluye otro aspecto importante: cualquier empleado público que cuente con título y matrícula habilitante para ejercer disciplinas afines, podrá solicitar el cambio de grupo ocupacional para desempeñarse en hospitales públicos provinciales u otras instituciones asistenciales. Esto brinda una oportunidad para aquellos profesionales que deseen ampliar sus responsabilidades y contribuir en diferentes áreas de la administración pública.